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黑龙江多维施策以创业带动就业

今年以来,黑龙江省把创业带动就业列入2026年省政府工作报告重点任务和新时代“幸福龙江”建设20件民生实事,出台进一步鼓励支持创业带动就业10条政策措施,并安排1亿元创业带动就业专项资金,推动创业从“普惠化”扶持向“项目化”撬动转变。 【全文】

2022年,塘雅镇党委实施“塘雅@才”行动,以“无事不扰、有求必应”的管家式服务赋能企业发展。镇里组织一批党员干部联系对接企业,收集难点痛点,及时化解问题。 【全文】

2025年末,我国16岁至59岁人口8.51亿人,劳动力资源丰富。今年6月印发的《实施就业优先战略“十五五”规划》提出:“‘十五五’时期,就业保持总体稳定,高质量充分就业取得新进展。” 【全文】

人才是第一资源。广东连续两年均吸纳超100万名高校毕业生留粤来粤就业创业,进一步夯实现代化产业体系人才基座。 【全文】

8月17日至23日,百日千万招聘专项行动推出人工智能、先进制造、医疗卫生、外贸行业4个线上招聘专场,由相关人力资源服务机构组织,共3000余家用人单位参与,招聘需求2.4万人次。 【全文】

近年来,全国总工会健全完善工会“普惠性+特殊性”就业服务体系,持续开展工会就业服务行动,通过就业直播对接企业用工需求与群众就业期盼,不断提升线上就业服务的可及性、便捷性和精准度。 【全文】

通知提出,要完善城乡基层岗位归集发布机制,集中对外公布社区招聘岗位,组织开展线下招聘活动。 【全文】

对普通劳动者的关切,不仅关乎社会公平,更是OPC得以持续发展的客观保障。唯有在兼顾技术进步和创新创业的同时,构建“人人可参与、人人有支持、人人有保障”的新就业生态,才能让OPC成为经济肌体中活跃的毛细血管,让每一个创新梦想都获得生长的可能。 【全文】

依托2662万元帮扶资金,经过整体规划、民居改造和生态环境整治,薛庄村以乡村旅游牵引一二三产业融合发展,吸引了许多本乡和外乡青年就业创业。 【全文】

在落地线下实体服务的同时,新疆工会同步打造线上数字化求职渠道,让群众足不出户就能对接岗位。同步打造工会孵化式创业基地,配套创业资金扶持、创业指导、资源对接服务,培育创业主体、组建创业联盟,以创业带动就业、以技能赋能劳动者成长。 【全文】

近年来,吉安市紧扣全市“1+5”主导产业、低空经济、“一老一小”民生领域急需紧缺工种需求,把技能课堂搬进商圈闹市、产业园区、乡村一线,探索出一条“务工学艺两不误、增收致富有门路”的技能惠民新路。 【全文】

春采茶、夏剥虾、秋摘橘——在湖北恩施土家族苗族自治州,一批大龄务工者像候鸟般随季节迁徙,在跨区域务工中实现稳定增收。在盘活存量的基础上,恩施州着眼全省农时错峰特点,构建跨区域协作网络,形成春季恩施采茶、夏季潜江剥虾、秋季宜昌采橘的季节性“候鸟”路线。 【全文】

人社部公示2026年度新职业新工种名录,制香香艺师、冰雪雕塑工、鲜切花加工工等手工技艺型新职业新工种在列。 【全文】

黑龙江出台政策措施支持创业带动就业

今年以来,黑龙江省人力资源和社会保障厅坚持政策集成、生态赋能,深入实施“创响龙江”行动,加大创业带动就业政策支持力度。

人工智能蓬勃发展,会提供哪些就业机会

对求职者而言,今天主动习得的每一项新技能,都可能成为未来打开职业大门、立足职场的关键钥匙。